Eskişehir Teknik Üniversitesi Eskişehir Teknik Üniversitesi
  • Kurumsal
  • Akademik Programlar
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • English
Program Hakkında Eğitim Amaçları Program Yeterlilikleri (Çıktıları) Dersler - AKTS Kredileri Alan Yeterlilikleri Ders - Prog. Yeterlilik İlişkileri Alan & Prog. Yeterlilik İlişkileri Ders - Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları İlişkisi
  • Spor Bilimleri Fakültesi
  • Spor Yöneticiliği Bölümü
  • Dersler - AKTS Kredileri
  • Mesleki İngilizce II
  • Tanıtım
  • Tanıtım
  • Öğrenme Çıktıları
  • Program Çıktılarına Katkısı
  • ÖÇ-PÇ İlişkisi
  • AKTS İş Yükü

Ders Bilgileri

Ders Kodu - Ders Adı SPY414 - Mesleki İngilizce II
Ders Türü Zorunlu Dersler
Ders Dili Türkçe
Teori + Uygulama 2+0
AKTS 3.0
Öğretim Elemanları DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ SERKAN BERBER
Dersin Veriliş Biçimi Bu ders sadece yüz yüze eğitim şeklinde yürütülmektedir.
Dersin Önkoşulları Bu dersin önkoşulu ya da eş koşulu bulunmamaktadır.
Önerilen Dersler Önerilen ders bulunmamaktadır.
Zorunlu ya da Önerilen Kaynaklar Murphy, Raymond (1985) English Grammar in Use    *Hasdemir, Yılmaz (1996) Active Approach to Tenses and Grammar. Anadolu    *Evans, Virginia & Dooley, Jenny (1999) Enterprise 2. Express Publishing.    *İngilizce-İngilizce Sözlük *İngilizce-Türkçe sözlük    *Murphy,Raymond (1985) English Grammar in Use    *Hasdemir, Yılmaz (1996) Active Approach to Tenses and Grammar.Anadolu
Okuma Listesi
Değerlendirme 1 ara sınav 1 final test
Staj & Uygulama Staj uygulama yoktur
Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları Nitelikli Eğitim

Ders İçeriği

Haftalar Konular
1. hafta Zamanların tekrarı
2. hafta Nüfus cüzdanı bilgilerinin kullanılarak ingilizce form doldurulması
3. hafta RAMAZAN BAYRAMI
4. hafta Spor ve Spor yönetiminin ingilizce tanımı.Liderlik teorileri
5. hafta Liderlik Teorileri.
6. hafta Yönetim fonksiyonları
7. hafta Yönetim fonksiyonları
8. hafta Tekrar
9. hafta Kalite nedir?
10. hafta Toplam Kalite Yönetimi
11. hafta Toplam Kalite Yönetimi
12. hafta İnsan kaynakları;işveren işgören ilişkileri
13. hafta KURBAN BAYRAMI
14. hafta İnsan kaynakları;işveren işgören ilişkileri

Öğretim Yöntem ve Teknikleri

  • Öğretim Yöntemleri
  • Tartışma
  • Alan Gezisi
  • Takım/Grup Çalışması
  • Örnek Olay İncelemesi
  • Sorun/Problem Çözme
  • Beyin Fırtınası
  • Rol Oynama/Dramatize Etme
  • Öğretim Yeterlilikleri
  • Özdeğerlerine saygılı

Ölçme ve Değerlendirme

Değerlendirme Yöntemi ve Geçme Kriterleri
Sayısı Yüzde (%)
Toplam (%) 0
  • Kurumsal
  • İsim ve Adres
  • Akademik Takvim
  • Yönetim Kadrosu
  • Kurum Hakkında
  • Akademik Programlar
  • Genel Kabul Şartları
  • Önceki Öğrenmenin Tanınması
  • Kayıt İşlemleri
  • AKTS Kredi Sistemi
  • Akademik Danışmanlık
  • Akademik Programlar
  • Doktora / Sanatta Yeterlik
  • Yüksek Lisans
  • Lisans
  • Önlisans
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • Şehirde Yaşam
  • Konaklama
  • Beslenme Olanakları
  • Tıbbi Olanaklar
  • Engelli Öğrenci Olanakları ı
  • Sigorta
  • Maddi Destek
  • Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı
  • Öğrenci İçin Bilgi
  • Öğrenim Olanakları
  • Uluslararası Programlar r
  • Değişim Öğrencileri için Pratik Bilgiler
  • Dil Kursları
  • Staj
  • Sosyal Yaşam ve Spor Olanakları
  • Öğrenci Kulüpleri